工厂安全事故中法人的责任需根据事故性质、法人角色及过错程度综合判断，具体分析如下：

一、法人是否需要承担责任

直接责任与间接责任的区分

- 直接责任人：

直接导致事故发生的人员（如操作失误、违反操作规程等）需承担主要责任。

- 间接责任人：未履行安全生产管理职责的法定代表人或投资人可能承担次要或补充责任。

事故性质的影响

- 责任事故：

若事故被认定为责任事故（如未尽安全保障义务），法人可能需承担民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。

- 非责任事故：因自然灾害、设备故障等不可抗力或他人故意行为导致的事故，法人通常无需承担责任。

二、法人的具体责任形式

民事责任

- 包括死亡赔偿金、丧葬费、抚恤金等直接损失赔偿。

- 若存在安全生产违法行为，还需承担行政罚款（如《安全生产法》罚款规定）。

行政责任

- 主要负责人可能面临撤职、罚款等行政处罚。

- 投资人可能被处以20万元以下罚款。

刑事责任

- 仅当事故构成犯罪（如重大责任事故罪、滥用职权罪）时，法人及直接责任人需承担刑事责任。

三、责任免除情形

无过错或已尽职责：

若能证明法人已履行安全生产义务或事故与法人无关，可免除或减轻责任。

事故由他人导致：如第三方侵权或自然灾害引发的事故，法人无需承担责任。

四、责任承担原则

过错原则：根据法人及责任人的过错程度分担责任。

因果关系认定：需证明事故与法人行为存在直接因果关系。

总结：工厂安全事故中，法人是否承担全部责任需结合事故原因、责任认定及法律规定综合判断。一般情况下，法人可能承担主要或全部民事责任，但并非所有事故都会导致法人承担全部责任。